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成功=天賦?堅持與努力才是成功的秘密!


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很多人常常說Google、Facebook、百度、Amazon他們成功的原因其實不難,只要利用幾個招式就能打敗並取代他們…..,但是說了這麼多,能做到的有幾個?一個大企業成功的原因不會只有你表現上看到的那些。最重要的是冰山一角底下醞釀累積的實力,那才是他們成功的原因,熱情與堅持!

只要你在一些方面做得好,很多人就會說你有這方面的“天賦”。


當你聽到別人如此稱讚你的時候,除了禮貌地微笑謙虛之外,千萬別把話當真!因為這可能是這些人逃避說服自己的一種表現,他們不願意正視自己不努力的事實,不願意承認自己不夠優秀,所以他們說的"天賦"只是讓他們自己說服自己的一種說法而已。做一個優秀的產品,其實跟做好其他事情是同個道理,都是在漫長的過程中不斷經歷痛苦,不斷嘗試失敗,不斷學習從中培養起來的。


愛迪生是發明大王,他研究發明各種東西。大家最耳熟能詳的就是"電燈"。他歷經成千上萬次的失敗之後,終於找到鎢絲作為發光的媒介。發表後舉世震驚,所有人都受到他發明的影響,他的發明照亮了全世界。
而當世人說他真是個天才,發明出這種好用的東西時,他卻非常的生氣的反駁說:「我並不是天才,我發明的一切都是我努力辛苦實驗而來!」,所以後來才有一句愛迪生的名言:成功就是99%的努力加上1%的天賦。

如同21世紀的科技代表人物賈伯斯,賈伯斯為我們打開另外一個新的科技時代,人們用IPod聽音樂、人們改用IPhone打電話、上網、玩遊戲等。這一連串的科技大跳躍都是他與他的團隊辛苦多年苦力而來。
所有留名青史的偉人們,都是從這種痛苦掙扎地過程中成長、成功。當火山岩漿噴薄而出之前,它一定是在在醞釀、在積累,為了就是它美麗噴發的那一刻。


上一代看不慣這一代,這一代看不慣下一代,於是70後批評80後、90後是"被速度餵養長大的一代"、"在溫室裡成長的爛草莓",是渴求快速成功,不願意等待的一個世代。有激情、沉不住氣、魯莽、善變、不耐煩……都成了80後、90後的標籤。然而個溫室是誰創造的?而又是誰選擇進入這個溫室的?


我覺得,與其說是某一代人的標籤,不如說是年輕一代的特點。想一想,我們70後這代人在二十幾歲的時候,也被上一代人批評為“不耐煩、毛糙、魯莽、不聽話、不成器。”


不管是什麼標籤,好的還是不好的,都不要緊,都是老天爺給的,但成長的過程中,就像做網路產品一樣,很多事情光有熱情是不夠的,要做成做好,需要不斷的堅持,需要強大的韌性,需要長期關注一些細節。


所以,每個人要立下宏圖大志的時候,都應該問問自己,你是不是有這樣的韌性,你能不能堅持下去?


大家都玩過遊戲,打過麻將,可能會樂此不疲地戰鬥一整天;但是,如果你是一個程式設計師,你能不能堅持十個小時,只是偶爾喝喝水,就為了找到一個bug?大多數情況下,一個人坐在電腦旁寫程式,呆三十分鐘就受不了了。旁邊的人一開直播看個電影、或者一玩英雄聯盟,你就不行了。但是,你說你玩麻將能玩一天,你能說自己沒有毅力嗎?所以,看一個人能不能行,先不要看他說了什麼,而是先看他堅持了什麼。


不管你做什麼行業,如果你能堅持下來,這段痛苦的過程就像賈伯斯的那幾年一樣,雖然痛苦,但肯定特別有價值。古一代的人說的好:「吃的苦中苦,方為人上人」。吃苦當吃補,甜美的果實肯定在後頭等著你。


基礎就是這麼打下來的。基礎不紮實,怎麼可能邁向更高的舞台?如果你有看過Facebook翻拍的電影,你肯定會沉溺在他的口才與高超的程式技巧與突如其來的成功,但電影裡面往往只會給你看人家成功的一面,我們卻忘了那樣的成功源自於龐大的努力。人家的內功練了多長時間,你知道嗎?你不了解。


從現在開始,別去管別人做了甚麼說了甚麼;也別空談你要做甚麼你想做甚麼,直接做了,你就會了解你真的要做的是甚麼。




成功=天賦?堅持與努力才是成功的秘密! Reviewed by Whoops SEO on 12:30 下午 Rating: 5

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